Adotar um programa de estímulo aos hábitos saudáveis dentro das organizações estabelece uma relação de cuidado entre empresa e seus colaboradores, que se reverte em benefícios para os dois lados. O aumento da produtividade e a redução do absenteísmo também estão ligados à conquista de uma vida saudável por parte dos seus funcionários.
O Programa Lazer Ativo do SESI tem como prioridade levar para dentro das indústrias um pacote de atividades físicas personalizadas e adequadas ao segmento de atuação do seu negócio. O primeiro passo do programa é baseado em um diagnóstico inicial, realizado pelo SESI-RJ no ato da contratação do serviço.
Ao final de um ano, outra avaliação é realizada para medir o resultado destas atividades na saúde dos funcionários. Com esta metodologia, o empresário poderá mensurar os reais benefícios alcançados pelo programa. Além do bem-estar físico, os cuidados com a saúde elevam a autoestima da equipe. Pessoas mais felizes trabalham melhor em conjunto e superam – mais facilmente – novos desafios.
A consequente redução dos níveis de estresse ajuda, ainda, na prevenção de diversas doenças, como problemas do coração, diabetes, derrames cerebrais e até câncer, cujo agravamento está diretamente ligado tanto ao tempo em que foi feito o diagnóstico, quanto ao condicionamento físico do paciente.
As opções de atividades podem ser combinadas de acordo com as necessidades de cada grupo de empregados. Veja algumas opções:
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Ginástica na empresa: exercícios de alongamento para relaxar durante o expediente e prevenir doenças ocupacionais;
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SESI Corporativo: teste de aptidão física, ginástica para grupos específicos, ginástica personalizada, academias;
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Circuito do Bem-Estar: testes para medir o nível de estresse, aconselhamento e dinâmicas para mudança de hábitos;
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Teatro socioeducativo: série de peças temáticas;
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Esportes: jogos internos, treinamentos de equipes, escola de formação;
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SESI Clube: instalações completas para a recreação do trabalhador.
Contato
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